Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
Список вопросов базы знанийПравоведение .
Вопрос id:1528576 Для руководителей срок испытания не может превышать … ?) 2 месяцев ?) 3 месяцев ?) 6 месяцев ?) 1 года Вопрос id:1528577 До истечения 6 месяцев непрерывной работы оплачиваемый ежемесячный отпуск должен быть предоставлен ?) работникам, проработавшим в организации 20 лет ?) женщинам – перед отпуском по беременности и родам ?) работникам до 18 лет ?) женщинам, перед поступлением детей в школу Вопрос id:1528579 Другие взыскания, кроме перечисленных в Трудовом Кодексе Российской Федерации, правилами внутреннего распорядка, уставами о дисциплине предусматриваться ?) могут по решению коллектива ?) не могут ?) могут по решению профсоюза ?) могут решением суда Вопрос id:1528580 Если в период испытания работник придет к выводу, что предложенная ему работа не является для него подходящей, то он имеет право расторгнуть трудовой договор по собственному желанию, предупредив об этом работодателя в письменной форме за ?) три дня ?) один месяц ?) пять дней ?) десять дней Вопрос id:1528582 Индивидуальные трудовые споры рассматриваются ?) в трудовом арбитраже ?) работодателем совместно с профсоюзным органом ?) в арбитражном суде ?) комиссиями по трудовым спорам Вопрос id:1528583 Исполнитель преступления – это лицо ?) организовавшее совершение преступления ?) непосредственно совершившее преступление ?) создавшее организованную группу для совершения преступления ?) руководившее преступной организацией Вопрос id:1528584 Испытательный срок при приеме на работу не может быть установлен для ... ?) работников, направленных службой занятости ?) лиц, совмещающих учебу и работу ?) беременных женщин ?) высококвалифицированных специалистов Вопрос id:1528585 К видам времени отдыха по трудовому законодательству РФ Не относится ?) время вынужденного прогула ?) выходной день ?) нерабочий праздничный день ?) перерыв для отдыха и питания Вопрос id:1528586 К дисциплинарным взысканиям относится увольнение работника ?) при несоответствии занимаемой должности ?) за разглашение охраняемой законом тайны ?) за прогул ?) в случае сокращения штата Вопрос id:1528587 К дисциплинарным взысканиям по Трудовому кодексу РФ не относится ?) выговор ?) увольнение ?) лишение заработной платы ?) замечание Вопрос id:1528588 К общему имуществу супругов не относится ?) все перечисленное ?) имущество, полученное одним из супругов во время брака в дар или порядке наследования ?) приобретение за счет общих доходов супругов движимого и недвижимого имущества, ценных бумаг ?) доходы каждого из супругов от трудовой деятельности, предпринимательской деятельности и результатов интеллектуальной деятельности Вопрос id:1528589 К поощрениям относится ?) благодарность и премия ?) аплодисменты ?) устная похвала ?) благодарственное письмо Вопрос id:1528590 К работе в ночное время могут привлекаться с их письменного согласия ?) несовершеннолетние ?) работники, имеющие детей-инвалидов ?) женщины, имеющие детей до 3-х лет ?) беременные женщины Вопрос id:1528591 К собственности каждого из супругов относится имущество, ?) принадлежавшее супругам до брака ?) предметы роскоши ?) алименты ?) драгоценности Вопрос id:1528592 Коллективный договор заключается на срок не более ?) 5-ти лет ?) 2-х лет ?) 3-х лет ?) 1 года Вопрос id:1528593 Лица, считающие, что они подверглись дискриминации в сфере труда, вправе обратиться с заявлением о восстановлении нарушенных прав в ?) вышестоящую организацию работодателя ?) суд ?) суд и (или) органы федеральной инспекции труда ?) органы федеральной инспекции труда Вопрос id:1528595 Лицо, имеющее право на получение алиментов, вправе обратиться в суд о взыскании алиментов ?) в течение года с момента возникновения права на алименты ?) независимо от срока, истекшего с момента возникновения права на алименты ?) в течение трех лет с момента возникновения права на алименты ?) в течение пяти лет с момента возникновения права на алименты Вопрос id:1528596 Медицинское освидетельствование при заключении трудового договора обязательно для ?) инвалидов ?) женщин ?) несовершеннолетних ?) пенсионеров Вопрос id:1528597 Минимальный возраст, с которого допускается заключение договора, (за исключением организаций кинематографии, театров, цирков, концертных организаций), составляет.. ?) 12 лет ?) 10 лет ?) 14 лет ?) 25 лет Вопрос id:1528598 Не допускается отзыв из отпуска ?) работников до 18 лет ?) женщин, имеющих детей в возрасте до 14 лет ?) работников, проработавшим в организации 20 лет ?) беременных женщин Вопрос id:1528599 Необоснованным отказом в заключении трудового договора являются(ется) отказ в заключении трудового договора ?) работнику, приглашенному в порядке перевода от другого работодателя в течение месяца ?) работнику, имеющему маленький стаж работы ?) женщинам по мотивам, связанным с беременностью или наличием детей ?) лицу, не достигшему 18 лет при отказе последним от медицинского обследования Вопрос id:1528601 Несовершеннолетние нуждающиеся в помощи братья и сестры имеют право на получение в судебном порядке алиментов от своих трудоспособных совершеннолетних братьев и сестер ?) в случае, если совершеннолетние братья и сестры обладают для этого необходимыми средствами ?) в случае невозможности получения содержания от супруга ?) в любом случае ?) в случае невозможности получения содержания от родителей Вопрос id:1528602 Несовершеннолетние родители имеют право требовать установления отцовства в отношении своих детей в судебном порядке по достижении ими возраста ?) 10 лет ?) 14 лет ?) 25 лет ?) 23 лет Вопрос id:1528603 Несовершеннолетние родители, не состоящие в браке в случае рождения у них ребенка вправе самостоятельно осуществлять родительские права по достижении ими возраста ?) 20 лет ?) 16 лет ?) 12 лет ?) 14 лет Вопрос id:1528605 Обязательному предварительному медицинскому осмотру при заключении трудового договора подлежат ?) женщины, имеющие детей в возрасте до 3-х лет ?) лица, не достигшие возраста 18 лет ?) женщины ?) беременные женщины Вопрос id:1528606 Ограничение родительских прав допускается, если ?) родители злостно уклоняются от уплаты алиментов ?) оставление ребенка с родителями опасно для ребенка по обстоятельствам, от родителей независящих ?) родители злоупотребляют своими родительскими правами ?) являются больными хроническим алкоголизмом Вопрос id:1528607 Односторонний отказ от брачного договора ?) допускается ?) разрешен, если его заверит нотариус ?) не допускается ?) допускается по уважительным причинам Вопрос id:1528608 Орган, уполномоченный рассматривать индивидуальные трудовые споры ?) Прокуратура РФ ?) Правительство РФ ?) суд ?) профсоюзный комитет предприятия, учреждения, организации Вопрос id:1528609 По общему правилу раздел совместного имущества происходит между супругами ?) в заранее фиксированных долях ?) в равных долях с учетом интересов несовершеннолетних детей ?) с учетом мнения суда ?) по решению органов опеки и попечительства Вопрос id:1528610 Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении ?) 11 месяцев ?) 6 месяцев ?) 2 лет ?) 1 года Вопрос id:1528612 При вступлении в брак супруги не имеют право … ?) присоединить к двойной фамилии супруга свою ?) сохранить добрачные фамилии ?) присоединить свою фамилию к фамилии супруга ?) выбрать общую фамилию Вопрос id:1528613 Привлечение работника к работам в выходной день производится ?) с письменного согласия работника ?) с устного согласия работника ?) по устному приказу работодателя ?) по решению профсоюзного органа Вопрос id:1528614 Привлечение работника к сверхурочным работам без его согласия допускается в случаях ?) при производстве работ для устранения обстоятельств, нарушающих нормальное функционирование водоснабжения ?) при необходимости закончить начатую работу ?) при производстве работ, необходимых для предотвращения катастрофы ?) по личному решению работодателя Вопрос id:1528615 Приемная семья образуется ?) на основании соглашения между кровными родителями ребенка и приемной семьей ?) на основании решения органа исполнительной власти субъекта РФ ?) на основании решения комиссии по делам несовершеннолетних МВД РФ ?) на основании договора о передаче ребенка на воспитание в семью Вопрос id:1528616 Приказ (распоряжение) работодателя о применении дисциплинарного взыскания объявляется работнику под расписку в течение ?) 10 рабочих дней со дня его издания ?) 1 рабочего дня со дня его издания ?) 3 рабочих дней со дня его издания ?) 4 часов с момента его издания Вопрос id:1528617 Применение дисциплинарных взысканий, не предусмотренных федеральными законами, уставами и положениями о дисциплине ?) запрещается ?) разрешается в случаях грубейшего нарушения трудовой дисциплины ?) допускается ?) разрешается с согласия профсоюзного органа Вопрос id:1528618 Продолжительность сверхурочных работ не должна превышать для каждого работника ?) 6 часов в течение 3-х дней подряд ?) 4 часов в течение 2-х дней подряд ?) 120 часов в год ?) 160 часов в год Вопрос id:1528619 Процедура усыновления производится ?) прокурором ?) органами внутренних дел ?) судом ?) органом государственной власти субъектов РФ Вопрос id:1528620 Работник вправе приостановить работу на период до выплаты задержанной суммы в случае задержки заработной платы на срок более ?) 30 дней ?) 15 дней ?) 20 дней ?) трех месяцев Вопрос id:1528622 Работник может быть временно переведен на другую работу у того же работодателя для замещения вакансии на срок до ?) 1 месяца ?) 5 лет ?) 6 месяцев ?) 1 года Вопрос id:1528623 Раздел общего имущества супругов не может быть произведен ?) в период брака или после его расторжения по согласию супругов ?) по одностороннему решению одного из супругов ?) в период брака или после расторжения брака по требованию любого из супругов ?) в любой момент по заявлению кредитором требования о разделе общего имущества супругов для обращения взыскания на долг одного из супругов Вопрос id:1528624 Расторжение брака в судебном порядке производится ?) если другой супруг признан судом недееспособным ?) если другой супруг приговорен к лишению свободы на срок свыше трех лет ?) если другой супруг признан судом безвестно отсутствующим ?) при отсутствии согласия одного из супругов на расторжение брака Вопрос id:1528625 Расторжение брака производится органом ЗАГС по истечении ?) полугода ?) одного месяца ?) двух месяцев ?) в любое время Вопрос id:1528626 Решение о восстановлении на работе незаконно уволенного работника подлежит исполнению ?) через 7 дней ?) через 3 дня ?) через 10 дней ?) немедленно Вопрос id:1528627 Соглашение между работодателем и работником, в соответствии с которым работодатель обязуется предоставить работнику работу по обусловленной трудовой функции, обеспечить условия труда, своевременно выплачивать заработную плату, а работник обязуется лично выполнять определенную этим соглашением трудовую функцию, соблюдать действующие в организации правила внутреннего трудового распорядка, относится к понятию ?) «прием на работу» ?) «оформление трудового договора» ?) «трудовой договор» ?) «трудовое отношение» Вопрос id:1528628 Споры о разделе общего имущества при разводе рассматриваются в … ?) мэрии ?) церкви ?) суде ?) ЗАГСе Вопрос id:1528630 Трудовой договор заключается ?) по усмотрению сторон ?) всегда в письменной форме ?) в устной форме ?) по решению суда Вопрос id:1528631 Трудовой договор может быть заключен, как правило, с лицами, достигшими возраста ?) 15 лет ?) 18 лет ?) 16 лет ?) 14 лет Вопрос id:1528632 Трудовые договоры могут заключаться ?) на неопределенный срок ?) только на определенный срок ?) на определенный срок не более 5 лет ?) только на 10 лет Вопрос id:1528633 Трудовые отношения – это отношения, основанные на соглашении между ?) работником и работодателем о личном выполнении работником за плату трудовой функции, подчинения работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении работодателем условий труда ?) коллективом и работником о личном выполнении работником за плату трудовой функции, подчинения работника правилам внутреннего трудового распорядка при обеспечении коллективом условий труда ?) работодателями ?) работниками |
Copyright tests.ithead.ru 2013-2026