Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
Список вопросов базы знанийЭтика и психология профессиональной деятельности (СП)Вопрос id:2314713 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Программа-схема для ориентировочного изучения новой профессии следующие ?) каковы особенности отношений личности ?) каковы особенности содержания и динамики эмоционально-волевых процессов ?) каковы особенности и качества познавательных процессов ?) каковы противопоказания к выбору профессий ?) каковы материальные вознаграждения ?) неудачники в этой профессии ?) каковы особенности и качества исполнительно - двигательных процессов, проявлений ?) что делают представители этой профессии ?) перечень и особенности знаний, элементов опыта, умений успешных представителей этой профессии ?) каковы особенности творчества Вопрос id:2314714 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Производственная ситуация представляет собой систему ___ факторов ?) объективных ?) технологических ?) субъективных ?) организационных Вопрос id:2314715 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Противопоказаниями для профессии «человек – природа» часто являются ?) творческий подход к решению повседневных задач ?) нестандартное мышление ?) отсутствие интереса и особого уважительного отношения к «живому» ?) слабое здоровье ?) серьезные дефекты зрения Вопрос id:2314716 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная деформация знаний может быть также результатом глубокой ___ в какой-либо профессиональной сфере ?) стабилизации ?) разочарованности ?) неосведомленности ?) специализации Вопрос id:2314717 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная деформация мотивационной сферы, проявляющаяся в чрезмерной увлеченности какой-либо профессиональной сферой при снижении интереса к другим, есть феномен Вопрос id:2314718 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная информация должна быть ?) всесторонней ?) достоверной ?) объективной ?) интригующей Вопрос id:2314719 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная информация предлагает сведения о ?) формах и сроках обучения ?) содержании труда ?) возможностях должностного и квалификационного роста ?) режиме труда и отдыха ?) возможностях отъезда за границу ?) основных требований, которые предъявляются данной профессией к состоянию здоровья Вопрос id:2314720 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная консультация включает ряд методов и среди них ?) анкетирование ?) опрос ?) профессиональная беседа ?) конкурс Вопрос id:2314721 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессионально важными качествами могут выступать ?) свойства психических процессов ?) физическое здоровье ?) характеристики направленности ?) знания и убеждения ?) свойства нервной системы Вопрос id:2314722 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональное консультирование следует вести корректно, доброжелательно, недопустимы подсказки и помощь, вносящие искажения в процесс решения профконсультационной проблемы, – это принцип ?) обеспечения суверенных прав личности ?) «Не навреди!» ?) «Чем хуже – тем лучше!» ?) конфиденциальности ?) объективности ?) добровольности участия в психологическом консультировании Вопрос id:2314723 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональное просвещение учащихся, которое проводится в течение всего периода обучения школьников, при этом меняются только его формы, – это ___ этап профессиональной ориентации ?) резервный ?) подготовительный ?) основной ?) завершающий Вопрос id:2314724 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности начинают появляться только тогда, когда ___ деятельность наполнится профессионально-технологическим содержанием ?) историческая ?) сенсомоторная ?) виртуальная ?) кризисная Вопрос id:2314725 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности относятся к ?) профессиональным эталонам ?) профессиональным качествам ?) объективным факторам ?) профессиональным мотивам Вопрос id:2314726 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности формируются на основе общих способностей человека, в качестве которых выступают ___ функции ?) исторические ?) сенсорные ?) виртуальные ?) психомоторные Вопрос id:2314727 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности – это свойства психических процессов, куда входят ?) восприятие ?) внимание ?) память ?) раздражительность ?) координация ?) мышление Вопрос id:2314728 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности, отвечающие за прием и переработку информации, выступают на первый план, деятельность начинает реализовываться в индивидуальном способе ее выполнения, субъект обращает больше внимания на прогнозирование и планирование деятельности относительно ее исполнительной части – это этап ?) стабилизации ?) первичной профессионализация ?) вхождения в деятельность ?) вторичной профессионализация ?) нестабильности ?) многократной профессионализация ?) выхода из деятельности Вопрос id:2314729 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональный синдром, включающий эмоциональное истощение, циничное отношение к труду и объектам своего труда, возникновение у работников чувства некомпетентности в своей профессиональной сфере, осознание неуспеха в ней, – это психическое Вопрос id:2314730 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профотбор включает ___ аспекты ?) образовательный ?) медицинский ?) физиологический ?) психологический ?) интернетовский Вопрос id:2314731 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Процедура, направленная на выявление степени психологического соответствия кандидата определенной профессии, – это ___ профессиональный отбор ?) образовательный ?) физиологический ?) медицинский ?) интернетовский ?) психологический Вопрос id:2314732 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Процесс труда доставляет человеку удовольствие и радость, активизирует личность на приобретение новых знаний и навыков, развитие профессиональных способностей – это ___ мотивы ?) внешние ?) внутренние ?) устойчивые ?) невыполнимые Вопрос id:2314733 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Процесс формирования личности профессионала, начинающийся с момента выбора профессии и длящийся в течение всей профессиональной жизни человека, – это Вопрос id:2314734 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Психологи выделяют такие периоды работоспособности, как ?) неожиданное повышение производительности к концу смены ?) период оптимальной работоспособности ?) прогрессивное снижение работоспособности организма и продуктивности труда в связи с развитием утомления ?) полная компенсация ?) работоспособность во время перерыва ?) снижение максимальной работоспособности человека ?) «врабатывание» до повышения работоспособности Вопрос id:2314735 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Психологические виды и причины ошибок в профессиональной деятельности – это ошибки ?) относящиеся к предметному плану деятельности ?) домашние ?) относящиеся к личностному плану деятельности ?) экстремальных ситуаций Вопрос id:2314736 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Психологические, личностные показатели эффективности труда – это ?) вкладываемость человека ?) отработанность исполнительных операций ?) удовлетворенность процессом и результатом труда ?) активизация способностей человека ?) производительность труда Вопрос id:2314737 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Работнику в области «информационных технологий» нужны ?) легкомыслие ?) умственная работоспособность ?) систематичность ?) хорошее сосредоточение внимания на знаковом материале ?) вдумчивость ?) аналитичность ?) терпение Вопрос id:2314738 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Работнику изобразительного искусства требуется ?) тонкое различение качеств звуков ?) крепкое здоровье ?) яркие образы воображения ?) точный пространственный глазомер ?) развитое эстетическое чувство ?) развитое цветоощущение Вопрос id:2314739 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Работоспособность человека колеблется также в течение недели, наиболее устойчивая работоспособность наблюдается в(во) ?) среду ?) вторник ?) четверг ?) пятницу Вопрос id:2314740 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Развитие любой психической функции обеспечивается концепцией ___ механизмов ?) искусственных ?) функциональных ?) лекарственных ?) операционных Вопрос id:2314741 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Регулятивная структура профессиональной основы профессиональной деятельности (ПОПД) ___ по своему количественному составу познавательной структуры ?) равна нулю ?) равноценна ?) меньше ?) больше Вопрос id:2314742 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Результаты исследований показывают, что в процессе овладения профессией возрастает роль ___ мотивации, связанной с самоутверждением себя как профессионала ?) устойчивой ?) внутренней ?) внешней ?) традиционной Вопрос id:2314743 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Руководить группами, коллективами, учить и воспитывать людей, лечить, осуществлять полезные действия по обслуживанию различных потребностей людей умеют представители профессии ?) «человек – знаковая система» ?) «человек - игра» ?) «человек - человек» ?) «человек – художественный образ» ?) «человек – природа» ?) «человек - техника» Вопрос id:2314744 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Самая важная и трудная составляющая работы профессии «человек – знаковая система» относится к области познавательной деятельности ___ действий ?) изыскательных ?) престижных ?) преобразующих ?) гностических Вопрос id:2314745 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Самое главное в области познавательных процессов профессии «человек- техника» - это повышенные требования к ?) зрению ?) вниманию ?) мышечной чувствительности человека ?) лени ?) слуху Вопрос id:2314746 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Свойства психических процессов и психомоторные функции, включенные в процесс деятельности и обеспечивающие ее эффективность, – это профессиональные Вопрос id:2314747 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Систему мероприятий по психологическому освидетельствованию личности с целью оказания ей помощи в выборе сферы профессиональной деятельности предполагает профессиональная(ое) ?) просвещение ?) информация ?) консультация ?) пропаганда Вопрос id:2314748 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Современное общество морально поощряет ?) предпринимательскую активность ?) конкуренцию ?) инновационное действие ?) «черную бухгалтерию» Вопрос id:2314749 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Создавать условия для размножения и развития живых организмов в нужном человеку направлении, контролировать эти процессы и управлять ими умеют представители профессии ?) «человек - человек» ?) «человек – природа» ?) «человек - игра» ?) «человек – художественный образ» ?) «человек – знаковая система» ?) «человек - техника» Вопрос id:2314750 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Солдат обязан защищать родину с оружием в руках и в случае необходимости уничтожать противника – это заповедь ___ этики ?) социальной ?) индивидуальной ?) профессиональной ?) универсальной Вопрос id:2314751 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Соответствие индивидуальных качеств человека требованиям профессии, способность работника эффективно осуществлять деятельность – это профессиональный(ая) ?) реклама ?) отбор ?) выгода ?) пригодность Вопрос id:2314752 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Соответствие полученного результата поставленным целям и задачам – это ___ труда ?) оптимальность ?) продуктивность ?) эффективность ?) результативность Вопрос id:2314753 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Специально организованный исследовательский процесс, цель которого – выявление и определение с помощью научно обоснованных методов степени и возможности формирования медицинской, психологической и социально-психологической пригодности претендентов на обучение сложным, ответственным профессиям или на занятие соответствующих вакансий и, исходя из этого, оказание предпочтения тем из них, которые имеют высокий уровень (оценку) профессионально важных свойств и благоприятные перспективы их развития и потому могут рассматриваться как потенциально более полезные работники по отношению к тому или иному виду труда, есть Вопрос id:2314754 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Среди требований к качеству исполнительно-двигательных проявлений профессии «человек- техника» нужно указать ?) быстрота движений ?) хорошая координация и обдуманность действий ?) наличие многообразных двигательных навыков ?) слабое зрение Вопрос id:2314755 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Студент начинает понимать, что профессия, с которой он познакомился по популярным книгам или телепередачам, на самом деле оказывается не такой увлекательной и вообще «скучной» - это разочарование в ?) изучаемом предмете ?) учебном заведении ?) перспективах дальнейшей работы ?) некогда любимых преподавателях Вопрос id:2314756 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Студент понимает, что скорее всего он не сможет «хорошо» и «выгодно» устроиться по специальности или что ему долго придется довольствоваться маленьким заработком, особенно в условиях рыночной экономики, – это разочарование в ?) изучаемом предмете ?) учебном заведении ?) перспективах дальнейшей работы ?) некогда любимых преподавателях Вопрос id:2314757 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Субъект переходит от системы профессиональных способностей, реализовывающих деятельность до накопления профессионального опыта, к системе ПВК, основанной на личном опыте, – это этап ?) нестабильности ?) вторичной профессионализации ?) выхода из деятельности ?) вхождения в деятельность ?) многократной профессионализации ?) стабилизации ?) первичной профессионализации Вопрос id:2314758 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Существует ___ определения профотбора ?) ни одного правильного ?) два ?) три ?) четыре Вопрос id:2314759 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Термин «мораль» употребляется для характеристики ?) ценностей, которые существуют в сознании ?) правил и стандартов, которыми руководствуются при осуществлении деятельности ?) форм поведения и деятельности, которые считаются правильными или неправильными ?) внешних объектов деятельности Вопрос id:2314760 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) То, что побуждает деятельность, ради чего она осуществляется называется Вопрос id:2314761 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Традиционно в психологии выделяют две группы мотивов трудовой деятельности ?) внешние ?) устойчивые ?) внутренние ?) невыполнимые Вопрос id:2314762 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Уровень, когда у человека отсутствуют необходимые профессиональные знания и умения, называется ?) минипрофессионализм ?) профессионализм ?) послепрофессионализм ?) непрофессионализм ?) допрофессионализм ?) суперпрофессионализм |
Copyright tests.ithead.ru 2013-2026