Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
Список вопросов базы знанийЭтика и психология профессиональной деятельности (СП)Вопрос id:2314713 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Программа-схема для ориентировочного изучения новой профессии следующие ?) неудачники в этой профессии ?) каковы особенности содержания и динамики эмоционально-волевых процессов ?) каковы особенности творчества ?) каковы особенности и качества исполнительно - двигательных процессов, проявлений ?) каковы противопоказания к выбору профессий ?) каковы особенности и качества познавательных процессов ?) каковы особенности отношений личности ?) что делают представители этой профессии ?) каковы материальные вознаграждения ?) перечень и особенности знаний, элементов опыта, умений успешных представителей этой профессии Вопрос id:2314714 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Производственная ситуация представляет собой систему ___ факторов ?) организационных ?) технологических ?) объективных ?) субъективных Вопрос id:2314715 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Противопоказаниями для профессии «человек – природа» часто являются ?) отсутствие интереса и особого уважительного отношения к «живому» ?) слабое здоровье ?) серьезные дефекты зрения ?) творческий подход к решению повседневных задач ?) нестандартное мышление Вопрос id:2314716 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная деформация знаний может быть также результатом глубокой ___ в какой-либо профессиональной сфере ?) неосведомленности ?) специализации ?) разочарованности ?) стабилизации Вопрос id:2314717 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная деформация мотивационной сферы, проявляющаяся в чрезмерной увлеченности какой-либо профессиональной сферой при снижении интереса к другим, есть феномен Вопрос id:2314718 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная информация должна быть ?) достоверной ?) объективной ?) интригующей ?) всесторонней Вопрос id:2314719 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная информация предлагает сведения о ?) содержании труда ?) формах и сроках обучения ?) возможностях отъезда за границу ?) возможностях должностного и квалификационного роста ?) режиме труда и отдыха ?) основных требований, которые предъявляются данной профессией к состоянию здоровья Вопрос id:2314720 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональная консультация включает ряд методов и среди них ?) профессиональная беседа ?) конкурс ?) опрос ?) анкетирование Вопрос id:2314721 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессионально важными качествами могут выступать ?) физическое здоровье ?) характеристики направленности ?) знания и убеждения ?) свойства нервной системы ?) свойства психических процессов Вопрос id:2314722 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональное консультирование следует вести корректно, доброжелательно, недопустимы подсказки и помощь, вносящие искажения в процесс решения профконсультационной проблемы, – это принцип ?) «Чем хуже – тем лучше!» ?) объективности ?) добровольности участия в психологическом консультировании ?) конфиденциальности ?) обеспечения суверенных прав личности ?) «Не навреди!» Вопрос id:2314723 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональное просвещение учащихся, которое проводится в течение всего периода обучения школьников, при этом меняются только его формы, – это ___ этап профессиональной ориентации ?) основной ?) резервный ?) подготовительный ?) завершающий Вопрос id:2314724 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности начинают появляться только тогда, когда ___ деятельность наполнится профессионально-технологическим содержанием ?) сенсомоторная ?) кризисная ?) историческая ?) виртуальная Вопрос id:2314725 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности относятся к ?) объективным факторам ?) профессиональным эталонам ?) профессиональным качествам ?) профессиональным мотивам Вопрос id:2314726 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности формируются на основе общих способностей человека, в качестве которых выступают ___ функции ?) сенсорные ?) виртуальные ?) психомоторные ?) исторические Вопрос id:2314727 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности – это свойства психических процессов, куда входят ?) внимание ?) координация ?) восприятие ?) раздражительность ?) память ?) мышление Вопрос id:2314728 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональные способности, отвечающие за прием и переработку информации, выступают на первый план, деятельность начинает реализовываться в индивидуальном способе ее выполнения, субъект обращает больше внимания на прогнозирование и планирование деятельности относительно ее исполнительной части – это этап ?) вхождения в деятельность ?) вторичной профессионализация ?) выхода из деятельности ?) многократной профессионализация ?) нестабильности ?) стабилизации ?) первичной профессионализация Вопрос id:2314729 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профессиональный синдром, включающий эмоциональное истощение, циничное отношение к труду и объектам своего труда, возникновение у работников чувства некомпетентности в своей профессиональной сфере, осознание неуспеха в ней, – это психическое Вопрос id:2314730 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Профотбор включает ___ аспекты ?) физиологический ?) интернетовский ?) психологический ?) медицинский ?) образовательный Вопрос id:2314731 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Процедура, направленная на выявление степени психологического соответствия кандидата определенной профессии, – это ___ профессиональный отбор ?) медицинский ?) интернетовский ?) образовательный ?) психологический ?) физиологический Вопрос id:2314732 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Процесс труда доставляет человеку удовольствие и радость, активизирует личность на приобретение новых знаний и навыков, развитие профессиональных способностей – это ___ мотивы ?) невыполнимые ?) устойчивые ?) внутренние ?) внешние Вопрос id:2314733 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Процесс формирования личности профессионала, начинающийся с момента выбора профессии и длящийся в течение всей профессиональной жизни человека, – это Вопрос id:2314734 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Психологи выделяют такие периоды работоспособности, как ?) работоспособность во время перерыва ?) «врабатывание» до повышения работоспособности ?) снижение максимальной работоспособности человека ?) прогрессивное снижение работоспособности организма и продуктивности труда в связи с развитием утомления ?) неожиданное повышение производительности к концу смены ?) полная компенсация ?) период оптимальной работоспособности Вопрос id:2314735 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Психологические виды и причины ошибок в профессиональной деятельности – это ошибки ?) относящиеся к личностному плану деятельности ?) относящиеся к предметному плану деятельности ?) экстремальных ситуаций ?) домашние Вопрос id:2314736 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Психологические, личностные показатели эффективности труда – это ?) производительность труда ?) удовлетворенность процессом и результатом труда ?) отработанность исполнительных операций ?) вкладываемость человека ?) активизация способностей человека Вопрос id:2314737 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Работнику в области «информационных технологий» нужны ?) аналитичность ?) терпение ?) умственная работоспособность ?) легкомыслие ?) хорошее сосредоточение внимания на знаковом материале ?) систематичность ?) вдумчивость Вопрос id:2314738 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Работнику изобразительного искусства требуется ?) яркие образы воображения ?) развитое цветоощущение ?) развитое эстетическое чувство ?) крепкое здоровье ?) точный пространственный глазомер ?) тонкое различение качеств звуков Вопрос id:2314739 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Работоспособность человека колеблется также в течение недели, наиболее устойчивая работоспособность наблюдается в(во) ?) четверг ?) вторник ?) пятницу ?) среду Вопрос id:2314740 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Развитие любой психической функции обеспечивается концепцией ___ механизмов ?) операционных ?) функциональных ?) лекарственных ?) искусственных Вопрос id:2314741 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Регулятивная структура профессиональной основы профессиональной деятельности (ПОПД) ___ по своему количественному составу познавательной структуры ?) равноценна ?) меньше ?) больше ?) равна нулю Вопрос id:2314742 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Результаты исследований показывают, что в процессе овладения профессией возрастает роль ___ мотивации, связанной с самоутверждением себя как профессионала ?) устойчивой ?) внешней ?) внутренней ?) традиционной Вопрос id:2314743 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Руководить группами, коллективами, учить и воспитывать людей, лечить, осуществлять полезные действия по обслуживанию различных потребностей людей умеют представители профессии ?) «человек - техника» ?) «человек – знаковая система» ?) «человек – художественный образ» ?) «человек - игра» ?) «человек – природа» ?) «человек - человек» Вопрос id:2314744 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Самая важная и трудная составляющая работы профессии «человек – знаковая система» относится к области познавательной деятельности ___ действий ?) изыскательных ?) преобразующих ?) престижных ?) гностических Вопрос id:2314745 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Самое главное в области познавательных процессов профессии «человек- техника» - это повышенные требования к ?) слуху ?) вниманию ?) зрению ?) лени ?) мышечной чувствительности человека Вопрос id:2314746 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Свойства психических процессов и психомоторные функции, включенные в процесс деятельности и обеспечивающие ее эффективность, – это профессиональные Вопрос id:2314747 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Систему мероприятий по психологическому освидетельствованию личности с целью оказания ей помощи в выборе сферы профессиональной деятельности предполагает профессиональная(ое) ?) информация ?) пропаганда ?) консультация ?) просвещение Вопрос id:2314748 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Современное общество морально поощряет ?) предпринимательскую активность ?) «черную бухгалтерию» ?) инновационное действие ?) конкуренцию Вопрос id:2314749 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Создавать условия для размножения и развития живых организмов в нужном человеку направлении, контролировать эти процессы и управлять ими умеют представители профессии ?) «человек - техника» ?) «человек – природа» ?) «человек - игра» ?) «человек – художественный образ» ?) «человек – знаковая система» ?) «человек - человек» Вопрос id:2314750 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Солдат обязан защищать родину с оружием в руках и в случае необходимости уничтожать противника – это заповедь ___ этики ?) индивидуальной ?) социальной ?) универсальной ?) профессиональной Вопрос id:2314751 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Соответствие индивидуальных качеств человека требованиям профессии, способность работника эффективно осуществлять деятельность – это профессиональный(ая) ?) отбор ?) выгода ?) реклама ?) пригодность Вопрос id:2314752 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Соответствие полученного результата поставленным целям и задачам – это ___ труда ?) результативность ?) продуктивность ?) оптимальность ?) эффективность Вопрос id:2314753 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Специально организованный исследовательский процесс, цель которого – выявление и определение с помощью научно обоснованных методов степени и возможности формирования медицинской, психологической и социально-психологической пригодности претендентов на обучение сложным, ответственным профессиям или на занятие соответствующих вакансий и, исходя из этого, оказание предпочтения тем из них, которые имеют высокий уровень (оценку) профессионально важных свойств и благоприятные перспективы их развития и потому могут рассматриваться как потенциально более полезные работники по отношению к тому или иному виду труда, есть Вопрос id:2314754 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Среди требований к качеству исполнительно-двигательных проявлений профессии «человек- техника» нужно указать ?) хорошая координация и обдуманность действий ?) быстрота движений ?) слабое зрение ?) наличие многообразных двигательных навыков Вопрос id:2314755 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Студент начинает понимать, что профессия, с которой он познакомился по популярным книгам или телепередачам, на самом деле оказывается не такой увлекательной и вообще «скучной» - это разочарование в ?) учебном заведении ?) некогда любимых преподавателях ?) изучаемом предмете ?) перспективах дальнейшей работы Вопрос id:2314756 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Студент понимает, что скорее всего он не сможет «хорошо» и «выгодно» устроиться по специальности или что ему долго придется довольствоваться маленьким заработком, особенно в условиях рыночной экономики, – это разочарование в ?) перспективах дальнейшей работы ?) изучаемом предмете ?) учебном заведении ?) некогда любимых преподавателях Вопрос id:2314757 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Субъект переходит от системы профессиональных способностей, реализовывающих деятельность до накопления профессионального опыта, к системе ПВК, основанной на личном опыте, – это этап ?) выхода из деятельности ?) вхождения в деятельность ?) первичной профессионализации ?) стабилизации ?) многократной профессионализации ?) нестабильности ?) вторичной профессионализации Вопрос id:2314758 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Существует ___ определения профотбора ?) два ?) три ?) четыре ?) ни одного правильного Вопрос id:2314759 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Термин «мораль» употребляется для характеристики ?) внешних объектов деятельности ?) правил и стандартов, которыми руководствуются при осуществлении деятельности ?) ценностей, которые существуют в сознании ?) форм поведения и деятельности, которые считаются правильными или неправильными Вопрос id:2314760 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) То, что побуждает деятельность, ради чего она осуществляется называется Вопрос id:2314761 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Традиционно в психологии выделяют две группы мотивов трудовой деятельности ?) внутренние ?) устойчивые ?) внешние ?) невыполнимые Вопрос id:2314762 Тема/шкала: 1787.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Этика и психология профессиональной деятельности (СП) Уровень, когда у человека отсутствуют необходимые профессиональные знания и умения, называется ?) профессионализм ?) допрофессионализм ?) послепрофессионализм ?) суперпрофессионализм ?) минипрофессионализм ?) непрофессионализм |
Copyright tests.ithead.ru 2013-2026