Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
Список вопросов базы знанийЮридическая деонтологияВопрос id:2325857 Вопросы, призванные динамизировать диалог, стремящиеся опережать высказывания партнера, не перебивая, а помогая ему, называются ?) зеркальными ?) эстафетными ?) закрытыми ?) информационными ?) альтернативными Вопрос id:2325858 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология В ситуациях: хотите выиграть время, чтобы изучить ситуацию и получить дополнительную информацию, прежде чем принять какое-либо решение; пытаться решить проблему немедленно опасно, так как вскрытие и открытое обсуждение конфликта могут только ухудшить ситуацию; подчиненные сами могут успешно урегулировать конфликт; у вас был трудный день, а решение этой проблемы может принести дополнительные неприятности, рекомендуется ?) игнорирование ?) приспособление ?) стиль конкуренции ?) сотрудничество ?) компромисс Вопрос id:2325859 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология «Лишенные общения с другими созданиями, мы щипали бы траву, а не размышляли о своей природе». Это высказывание принадлежит мыслителю ?) Бердяеву ?) Бентаму ?) Чаадаеву ?) Аристотелю Вопрос id:2325860 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология «Открытые" позы собеседника, характеризующие расположенность общения с юристом, имеют 2 из перечисленных признака ?) одна нога расположена поверх другой ?) руки раскрыты ладонями вверх ?) ноги вытянуты ?) руки скрещены Вопрос id:2325861 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология В зависимости от стадии разрешения правового вопроса ___ общение подразделяется на судебное, досудебное и внесудебное ?) публично-правовое ?) частно-правовое ?) конфликтное ?) правоприменительное Вопрос id:2325862 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология В общении юриста можно выделить такие 5 этапов общения, как ?) ориентация в правовой ситуации (люди, обстоятельства и т.д.) ?) стадия знакомства ?) принятие решения ?) обсуждение правового вопроса, проблемы ?) установление контакта общения ?) подготовительная ?) выход из контакта Вопрос id:2325863 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология В связи с выполняемой работой для юриста характерны следующие три дистанции общения ?) близкое ?) интимное ?) публичное ?) деловое ?) социальное ?) персональное ?) официальное Вопрос id:2325864 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология В ситуациях: важнейшая задача - восстановление спокойствия и стабильности, а не разрешение конфликта; предмет разногласия не важен для вас или вас не особенно волнует случившееся; считаете, что лучше сохранить добрые отношения с другими людьми, чем отстаивать собственную точку зрения,– рекомендуем ?) игнорирование ?) сотрудничество ?) компромисс ?) стиль конкуренции ?) приспособление Вопрос id:2325865 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология В ситуациях: вас может устроить временное решение, так как нет времени для выработки другого подхода; другие подходы к решению проблемы оказались неэффективными; этот подход позволит вам хоть что-то получить, чем все потерять,– рекомендуем ?) сотрудничество ?) приспособление ?) игнорирование ?) компромисс ?) стиль конкуренции Вопрос id:2325866 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология В ситуациях: вас может устроить временное решение, так как нет времени для выработки другого подхода; другие подходы к решению проблемы оказались неэффективными; этот подход позволит вам хоть что-то получить, чем все потерять,–рекомендуем ?) компромисс ?) сотрудничество ?) игнорирование ?) приспособление ?) стиль конкуренции Вопрос id:2325867 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология В ситуациях: источник разногласий тривиален и несущественен для вас по сравнению с другими более важными задачами, а потому вы считаете, что не стоит тратить на него силы; знаете, что не можете или даже не хотите решить вопрос в свою пользу; у вас мало власти для решения проблемы желательным для вас способом – рекомендуем ?) приспособление ?) сотрудничество ?) стиль конкуренции ?) компромисс ?) игнорирование Вопрос id:2325868 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология В ситуациях: обе стороны имеют одинаково убедительные аргументы и обладают одинаковой властью; удовлетворение вашего желания имеет для вас не слишком большое значение – рекомендуем ?) сотрудничество ?) стиль конкуренции ?) компромисс ?) приспособление ?) игнорирование Вопрос id:2325869 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология В ситуациях: обе стороны имеют одинаково убедительные аргументы и обладают одинаковой властью; удовлетворение вашего желания имеет для вас не слишком большое значение; вас может устроить временное решение, так как нет времени для выработки другого подхода; другие подходы к решению проблемы оказались неэффективными; этот подход позволит вам хоть что-то получить, чем все потерять – рекомендуем ?) приспособление ?) сотрудничество ?) стиль конкуренции ?) игнорирование ?) компромисс Вопрос id:2325870 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология В ситуациях: осознаете, что правда не на вашей стороне; чувствуете, что у вас недостаточно власти или шансов победить; обе стороны имеют одинаково убедительные аргументы и обладают одинаковой властью – рекомендуем ?) игнорирование ?) приспособление ?) сотрудничество ?) стиль конкуренции ?) компромисс Вопрос id:2325871 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Взаимодействие двух или более людей, состоящее в обмене между ними правовой информацией познавательного или аффективно-оценочного (т.е. эмоционально-оценочного) характера называется ___ юриста ?) общением ?) пониманием ?) рефлексией Вопрос id:2325872 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Вопросы, вызывающие к жизни информацию, способную заинтересовать и сгруппировать вокруг себя различные мнения, называются ?) информационными ?) альтернативными ?) закрытыми ?) зеркальными ?) эстафетными Вопрос id:2325873 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Вопросы, состоящие в повторении с вопросительной интонацией части утверждения, только что произнесенной собеседником, чтобы заставить его увидеть свое утверждение как бы со стороны, заметить его диспропорции и объяснить увиденную асимметрию, называются ?) альтернативными ?) закрытыми ?) зеркальными ?) информационными ?) эстафетными Вопрос id:2325874 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Выберите одну из основных особенностей делового общения ?) общающихся людей отличает хорошее взаимопонимание в давности знакомства ?) партнер всегда выступает как личность, значимая для субъекта ?) основная задача делового общения - систематическое сотрудничество Вопрос id:2325875 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Выделите два признака, характерные только для юридической группы (коллектива) ?) общественно-значимая цель деятельности – применение норм права ?) взаимная ответственность ?) наличие органов управления и руководства ?) единство целей и интересов ?) объединение совместной деятельностью ?) отношения товарищества и взаимопомощи Вопрос id:2325876 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Выделите три стороны общения, характерные для юриста ?) общение как восприятие ?) общение как коммуникация ?) общение как понимание ?) общение как ощущение ?) общение как взаимодействие Вопрос id:2325877 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Выделяют три типа неформальных лидеров, с которыми при осуществлении профессиональной деятельности приходится сталкиваться юристу ?) ведущий ?) ситуативный лидер ?) вожак ?) лидер Вопрос id:2325878 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Главная черта этого типа темперамента - обостренная чувствительность к окружающему миру. Это прекрасное качество, например, для художника, но отрицательно сказывается на деловом общении. Он стеснителен и застенчив, мнителен, обидчив, не верит в свои силы, склонен к подозрительности. Наряду с этими качествами, общение с другими людьми затрудняют скрытность, стремление замкнуться в себе; склонность к образному, а не понятийному мышлению затрудняет анализ деловой ситуации. Это ?) сангвиник ?) флегматик ?) холерик ?) меланхолик Вопрос id:2325879 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Главное качество этого типа темперамента - ориентация на неодушевленные предметы. Он спокоен и хладнокровен, последователен и обстоятелен в делах, терпелив, устойчив в симпатиях и антипатиях, равнодушен к похвале. При этом важно помнить, что его реакция на изменяющуюся ситуацию запаздывает, ему трудно установить обратную эмоциональную связь и, следовательно, общаться, вести деловой диалог. Собеседник интересен ему только в том случае, если он заинтересован в нем, незаменим при работе с документацией. Это ?) холерик ?) сангвиник ?) флегматик ?) меланхолик Вопрос id:2325880 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Главное содержание общения юриста – это ?) обмен эмоциями ?) прием информации ?) обмен знаниями ?) воздействие на партнера Вопрос id:2325881 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Двумя типичными ошибками слушания юриста являются ?) задавание одновременно слишком много вопросов ?) эмоциональность общения ?) перебивание собеседника ?) исправление речевых собеседника Вопрос id:2325882 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Деструктивное разрешение конфликта юристом зависит от трех следующих факторов ?) неадекватности восприятия конфликта ?) создания атмосферы враждебности ?) создания атмосферы взаимного доверия и сотрудничества ?) адекватности восприятия конфликта ?) закрытости общения ?) открытости и эффективности общения Вопрос id:2325883 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Деятельность юриста, соприкасающаяся с весьма интимными взаимоотношениями людей, разрешающая конфликтные ситуации, вторгающаяся в духовный мир человека характеризует ___, являющуюся чертой деятельности юриста ?) психолого-педагогическую направленность ?) гуманизм и справедливость ?) творческий, исследовательский характер ?) государственный характер Вопрос id:2325884 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Для определения социального статуса собеседника юрист должен знать, что к доминирующим рукопожатиям относятся ?) ладонь расположена вертикально ?) рука сверху, ладонь развернута вниз ?) рука снизу, ладонь развернута вверх Вопрос id:2325885 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Для определения социального статуса собеседника юрист должен знать, что к покорным рукопожатиям относятся ?) ладонь расположена вертикально ?) рука сверху, ладонь развернута вниз ?) рука снизу, ладонь развернута вверх Вопрос id:2325886 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Для определения социального статуса собеседника юрист должен знать, что к равноправным рукопожатиям относятся ?) рука сверху, ладонь развернута вниз ?) ладонь расположена вертикально ?) рука снизу, ладонь развернута вверх Вопрос id:2325887 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Для разрешения конфликта стиль сотрудничества можно использовать в одной из следующих типовых ситуаций ?) источник разногласий тривиален и несуществен для вас, по сравнению с другими более важными задачами, а потому вы считаете, что не стоит тратить на него силы ?) необходимо найти общее решение, если каждый из подходов к проблеме важен и не допускает компромиссных решений ?) обе стороны имеют одинаково убедительные аргументы и обладают одинаковой властью Вопрос id:2325888 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Для разрешения конфликта стиль сотрудничества можно использовать в одной из следующих типовых ситуаций ?) удовлетворение вашего желания имеет для вас не слишком большое значение ?) знаете, что не можете или даже не хотите решить вопрос в свою пользу ?) у вас длительные, прочные и взаимозависимые отношения с другой стороной Вопрос id:2325889 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Для разрешения конфликта стиль сотрудничества можно использовать в одной из следующих типовых ситуаций ?) вас может устроить временное решение, так как нет времени для выработки другого подхода ?) у вас мало власти для решения проблемы желательным для вас способом ?) основной целью является приобретение совместного опыта работы Вопрос id:2325890 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Для разрешения конфликта стиль сотрудничества можно использовать в одной из следующих типовых ситуаций ?) стороны способны выслушать друг друга и изложить суть своих интересов ?) другие подходы к решению проблемы оказались неэффективными ?) хотите выиграть время, чтобы изучить ситуацию и получить дополнительную информацию, прежде чем принять какое-либо решение Вопрос id:2325891 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Для разрешения конфликта стиль сотрудничества можно использовать в одной из следующих типовых ситуаций ?) пытаться решить проблему немедленно опасно, так как вскрытие и открытое обсуждение конфликта могут только ухудшить ситуацию ?) необходима интеграция точек зрения и усиление личностной вовлеченности сотрудников в юридическую деятельность ?) вас может устроить временное решение, так как нет времени для выработки другого подхода Вопрос id:2325892 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Доходчивость, логичность и уместность речи, богатство речевого словаря, разнообразие грамматических конструкций, выразительность, индивидуальность речи являются ?) условиями эффективности профессиональной деятельности ?) навыками общения юриста ?) индивидуальными способностями юриста ?) качествами, определяющими культуру речи юриста Вопрос id:2325893 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Доходчивость, логичность и уместность речи, богатство словаря, разнообразие грамматических конструкций, выразительность речи называются ?) речевым умением юриста ?) нормативностью юридической речи ?) индивидуальностью речи юриста ?) речевым мастерством юриста Вопрос id:2325894 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Если группа оказывает существенное влияние на общественное мнение коллектива, то ее называют ?) руководящей ?) лидирующей ?) референтной ?) нереферентной Вопрос id:2325895 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Если стороны стремятся урегулировать разногласия при взаимных уступках, когда обе стороны хотят одного и того же, но знают, что одновременно это невыполнимо, то принимается стиль ?) приспособление ?) сотрудничество ?) стиль конкуренции ?) игнорирование ?) компромисс Вопрос id:2325896 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Если судья, прокурор, следователь перестает видеть в людях, с которыми он имеет дело при выполнении своих обязанностей, людей с их конкретными судьбами, горем и заботами, черствеет духовно и утрачивает чувство гуманности, наступает ?) проявление жестокости юристом ?) непрофессионализм юриста ?) профессиональная деформация личности юриста ?) нарушение принципа гуманности юристом Вопрос id:2325897 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Если человек заинтересован в общении с юристом, он будет ?) наклоняться в его сторону ?) откидываться назад ?) упираться руками в стол Вопрос id:2325898 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Если юридическое общение носит сопернический или оборонительный характер, то собеседник юриста ?) садится напротив юриста ?) занимает угловую позицию ?) располагается по диагонали ?) занимает позицию с одной стороны стола Вопрос id:2325899 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Если, отстаивая собственные интересы, юрист вынужден принимать во внимание нужды и желания другой стороны, то предпочтительнее стиль, требующий умения объяснять свои желания, выслушивать друг друга, сдерживать свои эмоции. Он называется ?) сотрудничество ?) приспособление ?) стиль конкуренции ?) компромисс ?) игнорирование Вопрос id:2325900 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Из перечисленного четырьмя функциональными ситуациями, по поводу чего и для чего общаются юристы, являются такие, когда цель общения ?) приобщение самого юриста – к ценностям партнера ?) не определена ?) состоит в приобщении партнера к опыту и ценностям юриста ?) заключена в нем самом ?) находится вне самого взаимодействия субъектов ?) у третьих лиц Вопрос id:2325901 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Интимная дистанция общения предполагает расстояние от ___ см ?) 0 до 45 ?) 400 до 750 ?) 120 до 400 ?) 45 до 120 Вопрос id:2325902 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Интимная дистанция общения – это ?) общение самых близких людей ?) предпочтительное общение с чужими людьми и при официальном общении ?) общение со знакомыми людьми ?) общение при выступлении перед различными аудиториями Вопрос id:2325903 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология Информационный вопрос относится к вопросам ?) открытого типа ?) альтернативный вопрос ?) закрытого типа Вопрос id:2325904 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология К объективным факторам, влияющим на становление неформальной структуры юридической группы, относятся два из перечисленных ?) оптимальный по количеству состав группы ?) индивидуальные особенности сотрудников ?) оптимальный по половозрастной структуре состав группы ?) личность руководителя Вопрос id:2325905 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология К основным пяти стилям поведения при конфликте относятся ?) уступка ?) игнорирование ?) уход от конфликтной ситуации ?) соперничество (конкуренция) ?) приспособление ?) компромисс ?) сотрудничество ?) подстраивание под ситуацию Вопрос id:2325906 Тема/шкала: 1925.02.01;Т-Т.01;1 - Тест-тренинг - Юридическая деонтология К субъективным факторам, влияющим на становление неформальной структуры юридической группы, относятся два из перечисленных ?) оптимальный по количеству состав группы ?) личность руководителя ?) индивидуальные особенности сотрудников ?) оптимальный по половозрастной структуре состав группы |
Copyright tests.ithead.ru 2013-2026