Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.

Список вопросов базы знаний

Социология труда и экономическая социология

Вопрос id:2151615
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Базовый документ, обеспечивающий социальные гарантии в организации, - это
?) коллективный договор организации
?) генеральное трехсторонние соглашение
?) трудовой кодекс Российской Федерации
?) отраслевое соглашение
Вопрос id:2151616
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
В 1974 году в Институте конкретных социологических исследований была издана монография «Вопросы теории и практики управления и организации труда» под редакцией
?) З.И. Зайнбурга и Е.С.Шайдаровой
?) Д.М. Гвишиани и А.А. Зворыкина
?) В.А. Ядова и А.Г. Здравомыслова
?) Т.А. Заславской и С.А.Кугеля
Вопрос id:2151617
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
В большинстве развитых стран сфера обслуживания имеет тенденцию к ___ доли численности по сравнению с промышленностью
?) стабильности
?) увеличению
?) уменьшению
?) увеличению в период кризиса
Вопрос id:2151618
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
В законодательном порядке Трудовой кодекс разрешает работникам приостанавливать работу после задержки выплаты зарплаты более чем на
?) 5 дней
?) 15 суток
?) 20 суток
?) 30 дней
Вопрос id:2151619
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
В коллективе многие дела фактически решаются без участия руководителя. Это стиль управления
?) демократический
?) коллегиальный
?) авторитарный
?) попустительствующий
Вопрос id:2151620
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
В основу исследования «Человек и его работа» была заложена гипотеза, утверждавшая, что ведущим фактором, определяющим отношение к труду, будет(-ут) выступать
?) хорошие отношения с руководством и коллективом
?) содержание труда, фиксируемое в объективных и субъективных показателях при данных общих социальных условиях трудовой деятельности
?) хорошие условия труда и возможность продолжить образование
?) размер получаемой зарплаты
Вопрос id:2151621
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
В период возрождения советской социологии в 1960-х гг. был достигнут компромисс о соотношении диалектического материализма и социологии на основе признания
?) социологии как прикладной науки, иллюстрирующей идеи исторического материализма
?) трехуровневой концепции социологии
?) социологии как части исторического материализма
?) социологии в качестве самостоятельной эмпирической науки
Вопрос id:2151622
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
В работе ленинградских социологов обследовался следующий контингент рабочих (результаты исследования описаны в книге «Человек и его работа»)
?) молодые рабочие, окончившие 10 классов за 2 - 3 года до исследования
?) рабочие в возрасте до 30 лет, прошедшие службу в Советской Армии
?) женщины-работницы, имеющие детей
?) молодые рабочие в возрасте от 18 до 30 лет
Вопрос id:2151623
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
В России функционирует постоянно действующая Российская трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых соглашений в течение ___ лет
?) 8
?) 10
?) 9
?) 7
Вопрос id:2151624
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
В соответствии с положениями главы 4 Трудового кодекса работники, не являющиеся членами профсоюза, имеют право уполномочить представлять их интересы во взаимоотношениях с работодателем
?) органу первичной профсоюзной организации или иному представителю
?) представителю альтернативного профсоюза
?) иному представителю, не входящему в профсоюз
?) органу первичной профсоюзной организации
Вопрос id:2151625
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации тарифные ставки на государственном предприятии могут быть изменены по решению
?) Общего собрания предприятия
?) Профкома предприятия
?) Правительства Российской Федерации
?) Минтруда России
Вопрос id:2151626
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
В соответствии с Трудовым кодексом РФ при грубых нарушениях охраны труда производство на предприятии (в цехе) может быть приостановлено по предписанию
?) Комиссии по трудовым спорам
?) Отраслевого профсоюза
?) Профкома предприятия
?) Государственной инспекции по труду
Вопрос id:2151627
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
В США лучший рабочий большинства отраслей обрабатывающей промышленности делает в 2-3 раза больше, чем худший, так как обладает
?) более высокой квалификацией
?) более высокой мотивацией труда
?) качеством трудового потенциала
?) умением экономить рабочее время
Вопрос id:2151628
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Вопросами моделирования с помощью ЭВМ процессов принятия решений, в том числе и проблемой разработки программ для эвристического решения задач посредством ЭВМ, занимался
?) А. Этциони
?) Ч. Барнард
?) Г.Саймон
?) М. Хейр
Вопрос id:2151629
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Вопросы охраны труда и социального партнерства лучше всего проработаны среди нефтяных компаний России в нефтяной компании
?) «Татнефть»
?) «Юкос»
?) «Лукойл»
?) «Тюменская нефтяная компания»
Вопрос id:2151630
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Все операции (функции), имеющие место на предприятии, А. Файоль делит на ___ групп
?) 7
?) 9
?) 8
?) 6
Вопрос id:2151631
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Высказывание «Человек - это машина, только плохо сконструированная» принадлежит представителю классической школы
?) Ф. Гилбрету
?) Ф. Эмерсону
?) Ф. Гантту
?) Ф. Тэйлору
Вопрос id:2151632
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Города, в которых почти одновременно были разработаны первые в СССР методики социального планирования коллектива предприятия
?) Ленинград и Пермь
?) Владивосток и Хабаровск
?) Москва и Омск
?) Красноярск и Новосибирск
Вопрос id:2151633
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Директор со своими специалистами готовит приказ по изменению системы оплаты труда. Это управленческое решение относится к следующему виду решений
?) жестко детерминированному
?) организационному проектированию
?) рутинному
?) вторичному
Вопрос id:2151634
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Для характеристики содержания труда решающее значение имеют аспекты
?) технико-организационный
?) технико-организационный и социально-экономический
?) технический
?) социально-экономический
Вопрос id:2151635
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Единая тарифная сетка по оплате труда работников бюджетной сферы включает в себя ___ разрядов
?) 14
?) 8
?) 18
?) 16
Вопрос id:2151636
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Если работнику длительное время не выплачивают зарплату, то наиболее эффективным методом заставить работодателя выплатить ее является
?) предупреждение о забастовке
?) проведение забастовки
?) обращение в суд
?) приостановка работы
Вопрос id:2151637
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Идеолог социального партнерства, непосредственный активный участник создания послевоенного «германского чуда»
?) В.Репке
?) К. Аденауэр
?) Л. Эрхард
?) Г. Колль
Вопрос id:2151638
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Идеологию регламентационного подхода к организации разработал
?) А. Файоль
?) М. Вебер
?) Ф. Тэйлор
?) Л. Урвик
Вопрос id:2151639
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Интегральная характеристика количества, качества и меры совокупной способности к труду выражается
?) рабочей силой
?) человеческими ресурсами
?) трудовым потенциалом
?) трудовыми ресурсами
Вопрос id:2151640
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Как те или иные социальные или личностные характеристики (пол, возраст, уровень образования, стаж, отношения к труду, мотивы деятельности и т.д.) повлияли на экономические показатели, интересует
?) социолога
?) демографа
?) экономиста
?) статистика
Вопрос id:2151641
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Кодекс признает право работников на забастовку в случае, если
?) решение об объявлении забастовки принято собранием (конференцией) работников
?) примирительные процедуры не привели к соглашению
?) мнение представительного органа работников постоянно игнорируется
?) работодатель уклоняется от проведения переговоров
Вопрос id:2151642
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Комплексная прикладная наука об эффективных формах и методах воздействия на человеческий фактор в организации (на человека, группу, коллектив) - это
?) управление персоналом
?) кадровый менеджмент
?) теория «человеческих отношений»
?) теория мотивации
Вопрос id:2151643
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Комплексная процессуальная теория мотивации, включающая в себя элементы теории ожидания и теории справедливости, разработана
?) Мак-Клелландом
?) Э. Лоуллером и Л. Портером
?) А. Врумом
?) Дж. Хомансом
Вопрос id:2151644
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Конфликты, вызываемые личными качествами так называемых «трудных людей», изучает наука
?) социальная психология
?) социология труда
?) психиатрия
?) психология
Вопрос id:2151645
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Критический период адаптации рабочего к условиям труда, режимам труда на производстве, после которого текучесть резко снижается, составляет
?) месяц
?) полгода
?) три месяца
?) один год
Вопрос id:2151646
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Между удовлетворенностью трудом и потенциальной текучестью кадров существует связь
?) иерархическая
?) прямая
?) обратная с уменьшением связи при увеличении стажа работы
?) обратная
Вопрос id:2151647
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Наиболее известный пример сочетания социотехники и организации труда в СССР
?) рекорд А. Стаханова
?) достижения токаря Н. Леонова
?) почин П. Ангелиной
?) почин В. Гагановой
Вопрос id:2151648
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Наиболее компактная типология конфликтов предложена
?) Дж. Гальтунгом
?) Г. Зиммелем
?) К. Боулдингом
?) Р. Дарендорфом
Вопрос id:2151649
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Наиболее общий и эффективный метод борьбы с явлением отчуждения труда - это
?) идентификация личных целей сотрудников с целями организации
?) обогащение содержания труда
?) социальное партнерство
?) эффективное использование стимулирования труда
Вопрос id:2151650
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Наиболее позитивное (функциональное) последствие конфликта следующее
?) проблема решается таким путем, который устраивает обе стороны, и в результате люди чувствуют свою причастность к решению важной для них проблемы
?) эффективное разрешение конфликтов между руководителем и подчиненными разрушает так называемый «синдром покорности»
?) победу одерживает одна из групп, но проигравшая группа становится более сплоченной
?) в выигрыше остается третья сторона, но стороны обретают понимание необходимости сотрудничества при решении спорных вопросов и могут использовать его в будущем
Вопрос id:2151651
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Наиболее распространенными негативными последствиями конфликтов являются(-ется)
?) убеждение, что «победа» в конфликте важнее, чем решение реальной проблемы
?) сворачивание или полное прекращение взаимодействия с противоположной стороной, препятствующее решению деловых задач
?) чувство обиды, неудовлетворенности, плохое настроение, текучесть кадров
?) возникновение конкурентных отношений между людьми
Вопрос id:2151652
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Наиболее точная научная типология конфликтов дана
?) Р. Снайдером
?) Р. Маком
?) Л. Козером
?) М. Дойчем
Вопрос id:2151653
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Наибольшие перспективы использования информационных технологий на базе компьютеризации труда и быта (телематика) предсказывают
?) филиалам больших корпораций
?) семейным коллективам
?) небольшим соседским коллективам
?) коллективам, использующим труд инвалидов
Вопрос id:2151654
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Наибольшим спросом за границей пользуются российские специалисты, имеющие специальность
?) политолога
?) математика
?) физика
?) программиста
Вопрос id:2151655
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Научный лидер общественной научной организации в России, где была достигнута высокая идентификация личных целей сотрудников с целями организации
?) Ф.А. Цандер
?) С.П. Королев
?) Л.А. Корнеев
?) Н.Ф. Тихомиров
Вопрос id:2151656
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Носителем цели, связанной с абстрактным трудом, является
?) работодатель
?) общество
?) работник
?) акционер
Вопрос id:2151657
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Общая тенденция, присущая «эмпирической» школе
?) воспринимать принципы «классической теории», но с такого рода поправками, которые делают их более гибкими
?) по новому оценивать воззрения Ф. Тэйлора
?) поставить практическое обобщение выше исследований
?) осуществить синтез классической школы и доктрины «человеческих отношений»
Вопрос id:2151658
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Общие теоретические положения школы социальных систем характеризует стремление
?) модернизировать доктрину «человеческих отношений»
?) создать целостную теорию организации управления на основе «системного подхода»
?) рассматривать социальную организацию как комплексную систему с рядом составляющих ее частных подсистем
?) переставить «экономическую теорию и экономические интересы на второе, хотя и незаменимое место»
Вопрос id:2151659
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Обычаи относятся к следующим видам социальных норм
?) нормы-величины
?) нормы-предписания
?) нормы-правила
?) нормы-оценки
Вопрос id:2151660
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Один из наиболее полно разработанных методов в зарубежной социологии решения споров -через
?) принуждение
?) сглаживание
?) переговоры
?) уклонение
Вопрос id:2151661
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Одно из основных универсальных правил ведения переговоров, если оппонент получает меньше, чем требовал
?) отзовитесь с похвалой о достоинствах оппонента
?) помогите оппоненту составить текст победной речи
?) сделайте какую-нибудь незначительную уступку
?) помогите оппоненту сохранить свое лицо
Вопрос id:2151662
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Окончательным критерием оценки авторитета, по Ч. Барнарду, является
?) принятие или непринятие индивидами адресованных им приказов
?) эффективность действия приказов
?) отношение более высокопоставленных руководителей к приказу
?) отношение к приказу руководителей профсоюзов
Вопрос id:2151663
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Оплата инженерно-технического и управленческого персонала растет с возрастом как показателем стажа, опыта и образования в
?) Японии
?) Швеции
?) Китае
?) США
Вопрос id:2151664
Тема/шкала: 1108.01.01;МТ.01;1 - Модульный тест - Социология труда и экономическая социология
Орган, возглавляющий забастовку, обязан обеспечить минимум необходимых работ (услуг), проводимых в период проведения забастовки, выполнение которых связано с безопасностью людей, обеспечением их здоровья и жизненно важных интересов общества. Этот минимум утверждается
?) совместным решением Правительства РФ и трехсторонней комиссией
?) органом, возглавившим забастовку
?) указом Президента Российской Федерации
?) приказом по министерству
Copyright tests.ithead.ru 2013-2026