Список вопросов базы знанийКоммуникации в организациях и корпоративная культура (магистр, курс 1)Вопрос id:1412441 Установите соответствие между свойствами восприятия и их определениями
Вопрос id:1412442 Участник конкретного социологического исследования, получающий от респондента устную или письменную информацию, - это ?) реципиент ?) коммуникатор ?) персонал ?) декодер Вопрос id:1412443 Целостное отражение отдельных предметов, объектов и явлений внешнего мира, возникающее при непосредственном воздействии физических раздражителей на рецепторные уровни сенсорных систем, - это ?) восприятие ?) рефлекс ?) реакция ?) ощущение Вопрос id:1412444 Эффективная обратная связь ?) достоверная ?) имеет цель помочь работнику ?) имеет оценочный характер ?) конкретная ?) имеет целью унизить работника ?) описательная Вопрос id:1412445 Верны ли утверждения? А) В солидных компаниях руководители организуют специальные постоянно действующие кризисные группы В) Наибольшая ценность для обеспечения конкурентоспособности – постоянные клиенты Подберите правильный ответ ?) А – нет, В – да ?) А – да, В – нет ?) А – нет, В – нет ?) А – да, В – да Вопрос id:1412446 Верны ли утверждения? А) Группа устанавливает положение индивида, его статус, определяет роль В) Статус определяет позицию члена группы по отношению к другим Подберите правильный ответ ?) А – нет, В – нет ?) А – да, В – да ?) А – нет, В – да ?) А – да, В – нет Вопрос id:1412447 Верны ли утверждения? А) Проблема предсказуемости поведения возникает всегда, когда человек (даже хорошо знакомый) оказывается в новой ситуации В) Ситуационные элементы не оказывают решающего влияния на поведение человека Подберите правильный ответ ?) А – да, В – да ?) А – нет, В – нет ?) А – нет, В – да ?) А – да, В – нет Вопрос id:1412448 Верны ли утверждения? А) Успех общения зависит от заинтересованности сторон и умения предвидеть и преодолевать барьеры непонимания, от умения управлять вниманием, привлекая и поддерживая его. В) Если в аргументации нужно сослаться на чье-то мнение, это не должно быть мнение авторитета для слушателя Подберите правильный ответ ?) А – да, В – нет ?) А – нет, В – нет ?) А – да, В – да ?) А – нет, В – да Вопрос id:1412449 ___ этика – система моральных принципов, норм и правил поведения, принятые в данной фирме Вопрос id:1412450 ___ – искусственный образ, формируемый в общественном или индивидуальном сознании средствами массовой коммуникации и психологического воздействия Вопрос id:1412451 ___ – это отражение предметов и явлений в совокупности их свойств и частей при непосредственном воздействии их на органы чувств Вопрос id:1412452 ___ - первое официальное представление заинтересованной аудитории некоторой еще неизвестной или малоизвестной продукции и ее создателей Вопрос id:1412454 ___ коммуникации - способ, которым передается сообщение: лицом к лицу, письменно, на кинопленке или каким-либо другим образом Вопрос id:1412455 ___ методы – методы, характеризующиеся вовлечением работников в принятие решений ?) Диверсифицированные ?) Формально-логические ?) Диалектические ?) Партисипативные Вопрос id:1412456 ___ процесс – процесс взаимодействия между различными субъектами коммуникации, при котором осуществляется обмен информацией ?) Диверсифицированный ?) Партисипативный ?) Коммуникативный ?) Диалектический Вопрос id:1412457 ___ – это общепринятая форма делового общения по обсуждению производственных вопросов и проблем, требующих коллективного осмысления и решения ?) Презентация ?) Диалог ?) Деловое совещание ?) Пресс-конференция Вопрос id:1412458 ___ - личный состав организации, работающий по найму ?) Администрация ?) Неформальная группа ?) Учредители ?) Персонал Вопрос id:1412459 ___ - специальные и постоянные группы, которым делегированы отдельные полномочия по управлению, координации деятельности и т. п. (совет директоров, правление банка, комитет профсоюза) Вопрос id:1412460 ___ рабочих мест – это совокупность мероприятий, включающих комплексную оценку рабочих мест на его соответствие передовому научно-техническому и организационному уровню, выработку решений о дальнейшем использовании рабочих мест и о направлениях их совершенствования Вопрос id:1412461 ___ – мероприятие, направленное на информационную и рекламную поддержку имиджа организации, во многом обеспечивающее эффективность взаимодействия с внешней средой ?) Диалог ?) Деловое совещание ?) Деловые переговоры ?) Пресс-конференция Вопрос id:1412462 ___ – соподчиненные формальные группы руководителя-лидера и его сотрудников Вопрос id:1412463 ___ коммуникации в организациях возникают в процессе взаимодействия с лицами, равными по положению ?) Параллельные ?) Перпендикулярные ?) Интерактивные ?) Вертикальные Вопрос id:1412464 ___ – специфический вид деловой коммуникации, имеющий свои правила и закономерности, использующий совместный анализ проблем ?) Пресс-конференция ?) Деловые переговоры ?) Презентация ?) Монолог Вопрос id:1412465 «___ безупречного бизнеса» – негосударственная некоммерческая организация в США, существующая за счет членских взносов и предоставляющая услуги и программы покупателям и производителям Вопрос id:1412466 Аргументация достигает своей цели в том случае, если реципиент ?) воспринял тезис аргументатора ?) отклонил тезис аргументатора ?) понял тезис аргументатора Вопрос id:1412467 Виды убеждения ?) доказательство ?) беседа ?) лекция ?) внушение Вопрос id:1412468 Восприятие обладает свойствами ?) предметности ?) избирательности ?) иерархичности ?) осмысленности ?) системности ?) принципиальности Вопрос id:1412469 Временное эмоциональное изменение настроения человека или группы людей в связи с получением новых данных (возмущающих воздействий), существенно меняющих старое представление об интересующем объекте или процессе - это ?) конфликт ?) противоречие ?) различие ?) антагонизм Вопрос id:1412470 Культуру средств труда и трудового процесса характеризуют такие элементы, как ?) наличие чувства коллективизма, взаимопомощи ?) внедрение новейших достижений науки и техники в производство ?) механизации и автоматизации ?) социально-психологический климат ?) качество оборудования и инструментов ?) ритмичность и планомерность работы предприятия Вопрос id:1412471 Культуру управления определяют ?) восприятие персонала как достояния фирмы ?) применяемые методы стимулирования ?) качество оборудования и инструментов ?) наличие чувства коллективизма, взаимопомощи ?) коммуникативная компетентность Вопрос id:1412472 Нравственную культуру личности составляют ?) культура чувств ?) культура этического мышления ?) корпоративная культура ?) культура поведения ?) фирменный стиль ?) этикет Вопрос id:1412473 Объединения людей, в которых имеет место единство деятельности, условий, обстоятельств, признаков и в которых люди определенным образом осознают свою принадлежность к группе (хотя мера и степень осознания могут быть различными) - это группы ?) реальные ?) условные ?) целевые ?) формальные Вопрос id:1412474 Основные признаки культурной корпорации ?) организация, живущая «по понятиям», а не по закону ?) гармоничная организация, в которой отдельные элементы культуры по уровню своего развития, по направленности, по идеям, целям, задачам, способам достижения целей соответствуют друг другу ?) опирающаяся на современные достижения наук социально-экономическая и техническая система ?) современная организация по всем материальным и духовным факторам культуры ?) социально-экономическая и техническая система, опирающаяся не на современные достижения наук, а на традиции Вопрос id:1412477 Произвольные объединения (группировки) людей по какому-либо общему признаку, необходимому в данной системе анализа для целей статистического учета и научных исследований - это группы ___ ?) формальные ?) целевые ?) реальные ?) условные Вопрос id:1412478 Процесс преобразования сигнала из формы, удобной для непосредственного использования информации, в форму, удобную для передачи, хранения или автоматической переработки - это ?) обратная связь ?) коммуникация ?) кодирование ?) приём Вопрос id:1412479 Рамочная, торжественная, траурная речи, речь в дружеском кругу; церемонии, обряды; праздники, посвящения, чествования; презентации и торжественные собрания - коммуникативные формы ___ общения ?) ритуального ?) познавательного ?) суггестивного ?) убеждающего Вопрос id:1412480 Расположите по порядку основные шаги управления по целям ?) Определение задач каждого работника ?) Формулировка долгосрочных целей и стратегических планов ?) Определение задач каждого подразделения ?) Формулировка конкретных задач всей организации Вопрос id:1412481 Расположите по порядку этапы научного управления культурой корпорации ?) предварительный анализ состояния и тенденций развития культуры ?) определение и возможно более точная формулировка проблем ?) исследование проблем, выявление причин их возникновения, характера, движущих сил (факторов), субъектов, причастных к их возникновению Вопрос id:1412482 Расположите по порядку этапы реализации проблемного метода ?) создание проблемной ситуации ?) анализ проблемной задачи ?) выдвижение и проверка гипотез (решение задач) ?) проверка решения проблемы Вопрос id:1412483 Расположите стадии сплоченности группы по порядку возрастания степени сплоченности. ?) Взаимоадаптация членов группы, закрепление позитивных личностных отношений между большинством из них ?) Превращение в согласованно действующую групп ?) Глубокая интернализация ?) Ориентирование членов группы в социальной ситуации, формирование общих ценностных ориентаций Вопрос id:1412484 Созданию продуктивной команды способствует использование следующих методов и приведение в действие следующих факторов ?) постоянный мониторинг групповых процессов ?) подбор работников по совместимости ?) принцип полного подчинения своих работников на всех уровнях ?) причастность работников к делам и целям корпорации ?) терминаторный стиль управления ?) коллегиальный стиль управления Вопрос id:1412485 Социальная ___ – это добровольный отклик организации на социальные проблемы и ожидания общества, вытекающий из восприятия организацией самой себя как части общества, как коллективного члена сообщества, как системы, в которой должен быть обеспечен целый ряд интересов членов общества Вопрос id:1412486 Существует четыре модели отношений между руководителями и подчиненными ?) символизм ?) волюнтаризм ?) патернализм ?) фратернализм ?) бюрократизм ?) партнерство Вопрос id:1412487 Установите соответствие
Вопрос id:1412488 Установите соответствие
Вопрос id:1412489 Установите соответствие
Вопрос id:1412490 Установите соответствие
Вопрос id:1412491 Установите соответствие
Вопрос id:1412492 Установите соответствие
Вопрос id:1412493 Установите соответствие
|