Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
Список вопросов базы знанийТрудовое право (курс 1) (СП)Вопрос id:1509729 Если в течение трех рабочих дней стороны коллективного трудового спора не достигли соглашения относительно кандидатуры посредника, то они приступают к переговорам о создании ___ Вопрос id:1509730 Если примирительные процедуры не привели к положительному результату, профсоюзы как представители работников имеют право приступить к организации ___ Вопрос id:1509731 За нарушение законодательства о профсоюзах должностные лица несут ответственность ?) дисциплинарную, административную и материальную ?) только дисциплинарную ?) только административную ?) только материальную Вопрос id:1509732 Забастовки, которые проводятся с нарушением законодательства, устанавливающего процедуру их объявления и проведения, проводятся там, где законом запрещается или ограничено проведение забастовок, а также забастовки, не являющиеся способом разрешения коллективных трудовых споров, – это ?) начало коллективного трудового спора ?) локаут ?) начало индивидуального трудового спора ?) незаконные забастовки Вопрос id:1509733 Законным основанием для приостановки работы может послужить задержка выплаты заработной платы на срок более ___ дней ?) 15 ?) 30 ?) 45 ?) 60 Вопрос id:1509734 Заседание комиссии по трудовым спорам считается правомочным, если на нем присутствует более ___ членов, представляющих работников ?) четверти ?) шестой части ?) трети ?) половины Вопрос id:1509735 Индивидуальным трудовым спором признается спор между работодателем и лицом ?) являющимся на данный момент работником организации ?) являющимся подрядчиком (исполнителем ?) ранее состоявшим в трудовых отношениях с этим работодателем ?) изъявившим желание заключить трудовой договор с работодателем, в случае отказа работодателя от заключения такого договора Вопрос id:1509736 Инспекционные проверки с особым порядком их проведения, в определенных законом организациях, предусматривают ?) ограничение проверок во время объявленных периодов напряженности, боевых действий ?) доступ только для Главного государственного инспектора труда ?) проведение проверок в назначенное время ?) ограничение на проведение проверок во время маневров или учений ?) доступ только для госинспекторов труда, получивших заблаговременно соответствующий допуск Вопрос id:1509737 Интересы работодателя при проведении коллективных переговоров, заключении или изменении коллективного договора, а также при рассмотрении и разрешении коллективных трудовых споров работников с работодателем, представляют(ет) ?) главный бухгалтер ?) руководитель организации, работодатель - индивидуальный предприниматель (лично) или уполномоченные ими лица ?) начальник отдела кадров ?) профсоюзная организация Вопрос id:1509738 Коллективный трудовой спор должен быть рассмотрен примирительной комиссией в срок до ___ рабочих дней со дня издания соответствующих актов о ее создании (ответ дайте словом) Вопрос id:1509739 Комиссии по трудовым спорам образуются по инициативе ?) работников ?) работодателей ?) профсоюзного органа ?) представительного органа работников Вопрос id:1509740 Комиссия по ___ спорам – это комиссия, которая образуется по инициативе работников и (или) работодателя из равного числа представителей работников и работодателя Вопрос id:1509741 Комиссия по трудовым спорам избирает из своего состава ?) председателя ?) заместителя председателя ?) секретаря ?) руководителя Вопрос id:1509742 Комиссия по трудовым спорам обязана рассмотреть индивидуальный трудовой спор в течение ___ календарных дней со дня подачи работником заявления (ответ дайте цифрами) Вопрос id:1509743 Комиссия, которая образуется по инициативе работников (представительного органа работников) и (или) работодателя (организации, индивидуального предпринимателя) из равного числа представителей работников и работодателя, – это ?) посредник ?) государственный надзор и контроль ?) профессиональные союзы ?) комиссия по трудовым спорам Вопрос id:1509744 Конституция РФ в ст. 45 гарантирует ___ защиту прав и свобод человека, а значит, и трудовых прав работников Вопрос id:1509745 Контроль, который проводится федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в сфере безопасности при использовании атомной энергии, – это ?) государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права ?) государственный надзор за соблюдением правил ядерной и радиационной безопасности ?) государственный надзор за проведением мероприятий, обеспечивающих безопасное обслуживание энергетических и теплоиспользующих установок ?) государственный санитарно-эпидемиологический надзор Вопрос id:1509746 Контроль, который проводится федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в сфере санитарно-эпидемиологического благополучия населения, – это ?) государственный санитарно-эпидемиологический надзор ?) государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных актов, содержащих нормы трудового права ?) государственный надзор за проведением мероприятий, обеспечивающих безопасное обслуживание энергетических и теплоиспользующих установок ?) государственный надзор за соблюдением правил ядерной и радиационной безопасности Вопрос id:1509747 Конференция, на которой присутствует не менее двух третей избранных делегатов, – это ?) примирительные процедуры ?) самозащита ?) трудовой спор ?) правомочная конференция Вопрос id:1509748 Конфликт, который не урегулирован путем непосредственных переговоров между работниками и работодателями, считается трудовым ___ Вопрос id:1509749 КТС имеет право на заседание ?) приглашать представителей профсоюзов, действующих в организации ?) вызывать представителя органов внутренних дел ?) вызвать свидетелей ?) приглашать специалистов ?) потребовать от руководителя организации в установленный срок представить необходимые комиссии документы Вопрос id:1509750 Лица, которые имеют право беспрепятственно проверять в организациях соблюдение требований охраны труда и вносить обязательные для рассмотрения должностными лицами организаций, работодателями – индивидуальными предпринимателями предложения об устранении выявленных нарушений требований охраны труда, – это ?) уполномоченные (доверенные) лица по охране труда профсоюзов ?) федеральная инспекция труда ?) трудовой арбитраж ?) федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий контроль и надзор в сфере промышленной безопасности Вопрос id:1509751 Лица, принуждающие работников к участию или отказу от участия в забастовке, несут ___ ответственность ?) дисциплинарную ?) гражданско-правовую ?) уголовную ?) административную Вопрос id:1509752 Лицо, которое выступает в интересах представляемой стороны (работников или работодателей) и не имеет особых интересов в споре, – это ?) посредник ?) комиссия по трудовым спорам ?) представитель ?) государственный надзор и контроль Вопрос id:1509753 Локальный ___ – это минимум необходимых работ (услуг), выполняемых в период проведения забастовки работниками организации (филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения), индивидуального предпринимателя Вопрос id:1509754 Минимум необходимых работ (услуг), выполняемых в период проведения забастовки работниками организации (филиала, представительства или иного обособленного структурного подразделения), индивидуального предпринимателя, – это ___ перечень ?) федеральный ?) локальный ?) региональный ?) местный Вопрос id:1509755 На заседании комиссии по трудовым спорам ведется ___, который(ая) подписывается председателем комиссии или его заместителем и заверяется печатью комиссии Вопрос id:1509756 На уровне организаций профсоюзный контроль осуществляется ___ профсоюзного комитета по охране труда, избираемыми на общем собрании работников структурного подразделения Вопрос id:1509757 Начало ___ трудового спора – это день обращения работника или работодателя в соответствующий орган по рассмотрению трудовых споров Вопрос id:1509758 Начало ___ трудового спора – это день сообщения работодателем своего решения об отклонении всех или части требований работников Вопрос id:1509759 Непосредственно в судах рассматриваются индивидуальные трудовые споры по заявлениям работников о(об) ?) незаконном перемещении на другую работу ?) переводе на другую работу ?) выплате разницы в заработной плате за время выполнения нижеоплачиваемой работы ?) неправомерных действиях (бездействии) работодателя при обработке и защите персональных данных работника ?) изменении даты и формулировки причины увольнения ?) оплате за время вынужденного прогула ?) восстановлении на работе Вопрос id:1509760 Непосредственно в судах рассматриваются следующие трудовые споры ?) об отказе в приеме на работу ?) между работодателем и лицом, ранее состоявшим в трудовых отношениях с этим работодателем ?) лиц, работающих по трудовому договору у работодателей – физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, и работников религиозных организаций ?) лиц, считающих, что они подверглись дискриминации Вопрос id:1509761 Неурегулированные разногласия между работниками (их представителями) и работодателями (их представителями) по поводу установления и изменения условий труда, заключения, изменения и выполнения коллективных договоров, соглашений, а также в связи с отказом работодателя учесть мнение выборного представительного органа работников при принятии локальных нормативных актов – это ?) коллективный трудовой спор ?) индивидуальный трудовой спор ?) локаут ?) забастовка Вопрос id:1509762 Неурегулированные разногласия между работодателем и работником по вопросам применения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, коллективного договора, соглашения, локального нормативного акта, трудового договора, о которых заявлено в орган по рассмотрению индивидуальных трудовых споров, – это ?) забастовка ?) индивидуальный трудовой спор ?) коллективный трудовой спор ?) локаут Вопрос id:1509763 Неурегулированные разногласия между сторонами трудового правоотношения по вопросам применения законодательных и иных нормативных правовых актов о труде, в т.ч. об установлении новых или изменении существующих условий труда, – это ?) примирительные процедуры ?) правомочное собрание ?) трудовой спор ?) самозащита Вопрос id:1509764 О начале предстоящей забастовки работодатель должен быть предупрежден в письменной форме не позднее, чем за ___ календарных(я) дней (ответ дайте словом) Вопрос id:1509765 Одним из важнейших способов защиты трудовых прав и законных интересов работников профессиональными союзами является осуществление ими, согласно ст. 370 ТК РФ, общественного ___ за соблюдением работодателями трудового законодательства и иных нормативных актов, содержащих нормы трудового права Вопрос id:1509766 Органами по рассмотрению индивидуальных трудовых споров являются только ?) комиссия по рассмотрению трудовых споров ?) органы федеральной инспекции труда ?) суд ?) профсоюзные органы Вопрос id:1509767 Основное право граждан, закрепленное в Конституции РФ и характеризующееся как способ разрешения коллективного трудового спора, – это ?) день начала коллективного трудового спора ?) право на забастовку ?) незаконные забастовки ?) решение примирительной комиссии Вопрос id:1509768 Основные функции профессиональных союзов – это ?) консультационная ?) представительская ?) управленческая ?) защитная Вопрос id:1509769 Основным направлением деятельности профессиональных союзов является выполнение ?) только представительских функций ?) функций представительства и защиты социально-трудовых прав и интересов всех работников организации ?) функций представительства и защиты социально-трудовых прав и интересов работников - членов профсоюза ?) только защитных функций социально-трудовых прав и интересов работников-членов профсоюза Вопрос id:1509770 Основными вопросами, решаемыми с участием профсоюзов, действующих в интересах работников, являются ?) выполнение мероприятий в сфере охраны труда ?) регулирование трудовых отношений ?) разрешение индивидуальных и коллективных трудовых споров ?) контроль за соблюдением трудового законодательства Вопрос id:1509771 Основными способами защиты трудовых прав и законных интересов работников являются ?) самозащита работниками трудовых прав ?) судебная защита ?) защита трудовых прав и законных интересов работников профсоюзами ?) контроль и надзор за соблюдением трудового законодательства органами местного самоуправления ?) государственный надзор и контроль за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права Вопрос id:1509772 Особый порядок проведения инспекционных проверок установлен для ?) других правоохранительных органов, органов исполнения наказаний ?) органов внутренних дел ?) Государственной противопожарной службы ?) организаций атомной и оборонной промышленности ?) органов безопасности ?) организаций Вооруженных Сил РФ ?) индивидуальных предпринимателей Вопрос id:1509773 Отказ работника выполнять свои трудовые обязанности в целях восстановления нарушенного трудового права (прав) без обращения или наряду с обращением в органы по рассмотрению индивидуальных трудовых споров либо в органы по осуществлению надзора и контроля за соблюдением трудового законодательства – это ?) самозащита ?) примирительные процедуры ?) трудовой спор ?) правомочное собрание Вопрос id:1509774 Перечни, которые предназначены для конкретизации и определения порядка применения федеральных отраслевых перечней на территории соответствующего субъекта РФ, – это ___ перечни ?) локальные ?) региональные ?) местные ?) федеральные Вопрос id:1509775 Порядок разрешения коллективного трудового спора состоит из следующих этапов: рассмотрение коллективного трудового спора ?) примирительной комиссией ?) в трудовом арбитраже ?) в суде ?) с участием посредника Вопрос id:1509776 Право на ___ – это основное право граждан, закрепленное в Конституции РФ и характеризующееся как способ разрешения коллективного трудового спора Вопрос id:1509777 Представительный орган работников, объявивший и не прекративший забастовку после признания ее незаконной, обязан возместить ___, причиненные работодателю незаконной забастовкой, за счет своих средств в размере, определенном судом Вопрос id:1509778 Представителями работников в социальном партнерстве являются только ?) профессиональные союзы и их объединения ?) иные представители, избираемые работниками в случаях, предусмотренных ТК РФ ?) доверенные лица ?) иные профсоюзные организации, предусмотренные уставами общероссийских межрегиональных профсоюзов |
Copyright tests.ithead.ru 2013-2026