Тесты онлайн, бесплатный конструктор тестов. Психологические тестирования, тесты на проверку знаний.
Список вопросов базы знанийОсновы менеджмента (курс 1)
Вопрос id:1196740 Миссия организации – это ?) констатация философии и предназначения, смысла существования организации ?) история фирмы ?) верования внутри организации ?) определение целевых ориентиров деятельности организации ?) сформулированное утверждение относительно того, для чего и по какой причине существует организация Вопрос id:1196743 Начальник отдела сбыта организации «X» дал задание сотрудникам своего отдела изучить ситуацию на рынке профильной продукции организации, но в соседнем регионе. С точки зрения теории менеджмента его сотрудники будут изучать элементы ___ организации. ?) внутренней среды ?) макросреды непосредственного воздействия ?) среды непосредственного окружения ?) макросреды Вопрос id:1196744 Необходимость целей в организации определяется следующими факторами ?) сплачивают трудовой коллектив ?) проверяют готовность сотрудников фирмы к работе ?) конкретизируют познавательный процесс в фирме ?) определяют стратегическое управление в компании ?) служат оправданием существования организации в глазах общества Вопрос id:1196747 Ограниченное право использовать ресурсы организации для выполнения делегированных задач, – это ?) ответственность ?) полномочия ?) руководство ?) компетенции Вопрос id:1196748 Одна из форм гарантированной занятости, применяемая в крупных компаниях и государственных учреждениях Японии, а также в некоторых корпорациях США, – это Вопрос id:1196749 Оперативная координация работ в управлении производственным процессом заключается в … ?) разработке и апробации системы премирования ?) умении организовать рабочее место ?) определении структуры предприятия ?) выяснении причин отклонений от плановых заданий Вопрос id:1196750 Определение конечных показателей, которые должны быть достигнуты, и соответствующих средств, необходимых для достижения определенных конечных результатов, включает в себя функция Вопрос id:1196751 Определение ответственности и полномочий каждого лица и определение того, какие работы будут выполнены конкретным отделом, включает в себя функция, – это Вопрос id:1196752 Организации бывают следующие ?) административные, демократические ?) строгие, гибкие ?) натуральные, иллюзорные ?) технические, социальные ?) механистические, органические ?) первичные, вторичные Вопрос id:1196754 Организационная форма привлечения рабочих и инженерно-технических работников к анализу и поиску решений проблем качества продукции на предприятии, часто применяемая японскими компаниями, – это Вопрос id:1196755 Организационно-управленческая процедура, практикуемая в японских компаниях, в основу которой положены принципы, благодаря которым процессы принятия управленческих решений получают высокий уровень социально-психологического опосредования и поддержки со стороны персонала, – это Вопрос id:1196759 Организация, в которой присутствует особая атмосфера доверия, система взаимных обязательств, взаимная поддержка и согласие участников соблюдать групповые интересы – это ___ организация Вопрос id:1196761 Основные группы лиц, заинтересованных в деятельности коммерческой организации ?) государственные органы власти ?) собственники ?) потребители ?) в деятельности коммерческой организации не заинтересован никто ?) общественные организации ?) деловые партнеры Вопрос id:1196762 Основные критерии удовлетворенности работой ?) работа ?) наличие премиальных выплат ?) заработная плата ?) организация досуга ?) удобство рабочего места Вопрос id:1196763 Основные критерии удовлетворенности работой ?) уровень ответственности ?) возможность продвижения ?) коллеги по работе ?) ценность сотрудника ?) начальник Вопрос id:1196764 Основные методы реализации стратегии приспособления организации к неопределенности внешней среды ?) увеличение возможности обработки информации ?) уменьшение потребности в информации ?) сохранение существующей ситуации ?) внесение дополнительных параметров в информационный анализ ?) оплата информационных посредников ?) игнорирование информации Вопрос id:1196765 Основные отличия сетевой организации от иерархической состоят в ?) жестком контроле за дисциплиной ?) внимании к функциональным обязанностям ?) координационном характере деятельности ?) высокой степени лояльности партнерам ?) ассоциированности членов организации ?) использовании принципа децентрализованной ответственности Вопрос id:1196766 Основные тенденции в развитии современных организаций ?) от стратегического управления к стратегическому лидерству ?) переход от разрозненных компаний к интегрированным ?) переход от официальной власти к формализованной ?) переход от выживания организаций к их адаптации ?) от менеджеризма к лидерству ?) переход от делегированных организаций к структурированными Вопрос id:1196767 Основные цели, ради которых человек прилагает усилия и в которых отдает себе отчет, когда определяет поведение, – это ___ цели Вопрос id:1196768 Основные черты организации как системы ?) связи ?) структура ?) адаптация ?) взаимодействие ?) новация ?) компоненты Вопрос id:1196769 Основные черты организации как системы ?) взаимопроникновение ?) ситуационность ?) идентификация ?) концепция ?) эмерджентность ?) процесс Вопрос id:1196770 Основными методами проектирования организационных структур являются ?) метод аналогий ?) экспертно-аналитический метод ?) метод управленческого решения ?) метод постановки проблем ?) метод компьютерного или математического моделирования ?) экономико-статистический метод Вопрос id:1196771 Основными направлениями интеграции являются ?) внутрифирменная (последовательная) ?) интеграция в рамках корпорации (вертикальная) ?) кадровая многозвеньевая ?) интеграция приобретенных (присоединенных) предприятий ?) межфункциональная ?) внутрифирменная (горизонтальная) ?) взаимодействующая (вертикальная) Вопрос id:1196772 Основными признаками организации являются ?) процессы функционирования и развития ?) особые установившиеся в организации традиции ?) материальные, экономические, правовые и другие условия работы ?) замкнутость внутренних процессов ?) организационная культура ?) ценности, язык, символы, униформа Вопрос id:1196773 Основными элементами внутренней среды организации не являются… ?) люди ?) поставщики ?) задачи ?) структуры Вопрос id:1196774 Отдельный сегмент окружающей бизнес-среды, на который фирма имеет или хочет получить выход, – это ?) стратегическая область бизнеса ?) зона существования фирмы ?) стратегическая зона хозяйствования ?) коммерческая бизнес-позиция Вопрос id:1196775 Относительно самостоятельные, специализированные и обособленные участки управленческой деятельности, которые имеют четко выраженное содержание, разработанный процесс осуществления и определенную структуру, в менеджменте называют ___ управления. ?) принципами ?) стратегиями ?) методами ?) функциями Вопрос id:1196776 Отношения между уровнями управления при иерархическом построении структуры – ___ отношения Вопрос id:1196777 Отрицательными сторонами матричных организационных структур являются ?) подрыв принципа единоначалия ?) сложность структуры для понимания сотрудниками ?) упущение нужд конкретных сотрудников ?) борьба за власть ?) психологические осложнения у сотрудников ?) нарушение принципа децентрализации ?) возможность быстрой ликвидации отдельных проектов Вопрос id:1196778 Переход всей компании или ее части из государственной собственности в полную или частичную собственность независимых держателей акций – это ?) акционирование ?) приватизация ?) выход на рынок ?) структуризация Вопрос id:1196779 Перечислите основные управленческие решения, определяющие организационную структуру ?) департаментализация должностей на группы ?) нормирование труда ?) специализация должностей ?) разделение труда Вопрос id:1196780 Перечислите основные управленческие решения, определяющие организационную структуру ?) установление норм управляемости ?) централизация власти ?) делегирование полномочий ?) систематизация иерархии Вопрос id:1196781 По критерию собственности организации бывают следующие ?) монопольные ?) частные ?) государственные ?) индивидуальные ?) муниципальные Вопрос id:1196782 По мере того как индустрия перерастала границы мануфактуры и фабричной системы, и созревала современная система акционерного капитала, происходило наступление ?) эры капитализма ?) четвертой управленческой революции ?) эры менеджеризма ?) десятой управленческой революции ?) седьмой управленческой революции ?) эры индустриализации Вопрос id:1196783 Позиция, которая является результатом восприятия индивидами работы, основанного на факторах производственной среды, таких, как стиль начальника, политика фирмы, технологический процесс, рабочие условия и дополнительные выплаты, – это Вопрос id:1196785 Потребности индивида зависят от того, что он уже имеет; по существу, удовлетворенная потребность не является больше стимулом. Человеческие потребности можно классифицировать по возрастающей. Это модель иерархии потребностей Вопрос id:1196787 Правила, которые следует соблюдать при формулировании миссии предприятия ?) миссия должна содержать в себе основные общественные этические нормы ?) миссия должна быть максимально устремлена в будущее организации ?) между миссией организации и более общей системой, частью которой она (организация) является, не должно быть противоречий ?) миссия должна максимально фокусироваться на прибыльности организации Вопрос id:1196789 При акционировании компания получает право на ?) получение прибыли ?) проведение реорганизации структуры ?) самостоятельное принятие решения, кому и каких количествах уплачивать налоги ?) уважение со стороны акционеров ?) формирование внутренних стимулов экономического роста и саморазвития ?) внедрение инновации на рынке Вопрос id:1196790 При создании организационной структуры учитываются ?) соблюдение принципа полной демократии при распределении ответственности за ресурсы ?) обязательность полного контроля всех видов деятельности со стороны высшего руководства ?) четкость линий подчиненности и ответственности, избегание двойного подчинения ?) разграниченность функций линейного и функционального руководства ?) простота, понятность и обозримость организационной структуры ?) наличие информационных каналов для передачи только управленческих решений ?) наличие должностной инструкции у каждого сотрудника Вопрос id:1196791 Принципами контроля являются ?) индивидуализированность ?) гибкость ?) всеохватность ?) концептуальность Вопрос id:1196792 Принципами контроля являются ?) аккуратность ?) антинаучность ?) мобильность ?) ориентированность на человеческий фактор ?) корректность ?) экономичность Вопрос id:1196793 Принципы, которые следует учитывать при построении "дерева целей" ?) главная цель, находящаяся в вершине графа, должна содержать описание конечного результата ?) при формулировании цели следует описывать методы ее достижения ?) подцели каждого уровня должны быть взаимонезависимы и невыводимы одна из другой ?) четкое и последовательное описание конкурентных преимуществ компании ?) количество уровней декомпозиции зависит от масштабов и сложности поставленных целей, принятой в организации структуры, иерархии ее менеджмента ?) фундамент «дерева целей» должны составлять основные стратегические положения бизнеса Вопрос id:1196794 Проектные полномочия – это ?) ответственность за все виды ресурсов в организации ?) интеграция всех видов деятельности и ресурсов, относящихся к данному проекту ?) временные полномочия любого сотрудника, замещающего руководителя в момент отсутствия последнего ?) возможность распоряжаться самой квалифицированной командой Вопрос id:1196795 Производственные процессы по изготовлению и поставкам основных блоков и комплектующих изделия охватывает___ планирование. ?) перспективное ?) долгосрочное ?) текущее ?) календарное Вопрос id:1196797 Процесс выработки взаимосвязанных решений, направленных на достижение желаемого результата, в менеджменте называют… ?) мотивацией ?) планированием ?) контролем ?) координацией Вопрос id:1196798 Процесс планирования в организации должен включать ?) создание программ содействия элементам организационной структуры в понимании генеральной линии развития компании и фиксации ее стратегии ?) доведение планов до всех, кто их должен выполнять и кто несет ответственность за их реализацию ?) директивы, четко определяющие систему организационного проектирования ?) описание всех функций, существующих в организации и моделей ее работы на рынке ?) определение необходимых ресурсов и их распределение по целям и задачам ?) установление целей и задач; разработку стратегии, программ и планов для достижения целей Вопрос id:1196800 Процесс разделения работ на сравнительно специализированные операции, чтобы использовать преимущества специализации, – это Вопрос id:1196801 Процесс структурирования трудовой деятельности таким образом, чтобы дать почувствовать исполнителю независимость в выборе решений, отсутствие монотонности и рутинных операций, ответственность за данное задание, – это ?) мотивация ?) социально-психологическое воздействие ?) обогащение труда ?) управление Вопрос id:1196804 Процесс, в ходе которого руководитель и подчиненный совместно устанавливают цели на определенный период, а затем снова встречаются для оценки результатов работы подчиненного с учетом этих целей, – это Вопрос id:1196805 Процесс, посредством которого менеджеры определяют содержание, способы выполнения и взаимосвязи между различными работами, удовлетворяя при этом как организационные, так и индивидуальные требования, – это |
Copyright tests.ithead.ru 2013-2026